An der Universität
für angewandte Kunst Wien gelangt ab 1. Oktober 2019 die Stelle
einer Universitätsprofessorin / eines Universitätsprofessors
für das Fach Architekturtheorie, verbunden mit der Leitung der Abteilung Architekturtheorie, befristet auf
5 Jahre, zur Besetzung. Eine spätere Vertragsverlängerung ist in beiderseitigem Einvernehmen möglich.
Gesucht wird
eine Person mit ausgewiesenen Kompetenzen zum gegenwärtigen Diskurs gesellschaftsrelevanter Themen der Architekturtheorie
unter besonderer Berücksichtigung der künftigen Rolle von Architektur; einschließlich Urban Planning als Bewältigungsstrategie
der Herausforderungen zunehmend urbanisierter Gesellschaften, die sich unter dem Einfluss von Technologie, Klimawandel, demographischen
Strukturänderungen und Migration immer stärker verändern werden. Die synergetische, profilbildende Zusammenarbeit mit den
Abteilungen für Architekturentwurf, insbesondere mit der ebenfalls neu zu besetzenden Professur für Architekturentwurf 1,
die sich ebenfalls schwerpunktmäßig den Herausforderungen durch die Auswirkungen sozialer, politischer und technologischer
Umwälzungen widmen soll, wird erwartet.
Qualifikationsprofil:• Österreichische
bzw. EU/EWR-Staatsbürgerschaft oder mit gleichgestellter Anstellungsvoraussetzung,
• Entsprechende
akademische Qualifikation mit abgeschlossenem Doktoratsstudium zum Beispiel aus den Bereichen der Philosophie, Kultur-, Medien-,
Literaturwissenshaften, oder vergleichbarer Qualifikation mit einschlägigem Schwerpunkt und grundlegender Expertise,
•
Internationale Lehrerfahrung, nach Möglichkeit an einer künstlerischen Institution,
• Eine durch
Publikationen und öffentliches Auftreten nachgewiesene ausgezeichnete Fach- und Forschungskompetenz,
• Interesse
an einer zukunftsorientierten, richtungsweisenden Weiterentwicklung des zeitgenössischen theoretischen und interdisziplinären
Architekturdiskurses, basierend auf dem Bewusstsein der sozialen, politischen, demographischen und technologischen Herausforderungen
urbaner Räume.
• Gesellschaftliches Verantwortungsbewusstsein gepaart mit der Fähigkeit zu kritischem
und visionären Denken,
• Fähigkeit und Bereitschaft der Abhaltung von Lehrveranstaltungen im Fach Architekturtheorie
im Rahmen des 3-jährigen Masterstudiums der Architektur, sowie der Aufnahme und Betreuung von DissertantenInnen,
•
Bereitschaft zu intensiver Forschung und damit verbundenen Publikationsaktivitäten, Konzeption und Durchführung von
öffentlichen fachbezogenen, künstlerisch-wissenschaftlichen Veranstaltungen zur internationalen Vernetzung und Verstärkung
der Sichtbarkeit des auf die gesellschaftliche Wirkungsmacht der Universität und ihrer AbsolventInnen ausgerichteten Profils
der Angewandten.
• Bereitschaft zur Erstellung von Projektanträgen an österreichische, europäische
und außereuropäische Institutionen der Forschungsförderung,
• Bereitschaft zur Wahrnehmung von Aufgaben
im Bereich der universitären Selbstverwaltung sowie von administrativen Aufgaben im Rahmen der Lehre und des Studienbetriebs
an der Universität,
• Leitungskompetenz und Teamfähigkeit
• Unterrichtssprache
Englisch; Deutschkenntnisse sind von Vorteil.
Das monatliche Mindestentgelt für diese Verwendung beträgt laut Kollektivvertrag
derzeit € 5.005,10 brutto monatlich (14x jährlich) und kann sich eventuell auf Basis der kollektivvertraglichen
Vorschriften durch die Anrechnung tätigkeitsspezifischer Vorerfahrungen erhöhen.
Die Universität für angewandte
Kunst Wien strebt eine Erhöhung des Frauenanteils in leitenden Positionen an und fordert daher qualifizierte Frauen ausdrücklich
zur Bewerbung auf. Frauen werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt aufgenommen.
Qualifizierte BewerberInnen
richten ihre schriftliche Bewerbung in elektronischer Form mit sachdienlichen Unterlagen bis
3. Dezember 2018 an
das Rektorat der Universität für angewandte Kunst e-mail:
rektorat@uni-ak.ac.at.
Die BewerberInnen haben keinen Anspruch auf Abgeltung von Reise- und Aufenthaltskosten.
At the University
of Applied Arts Vienna, the leading position for a chair,
University Professor of THEORY OF ARCHITECTURE
in full employment (40h/week) is vacant from October 1, 2019 for a fixed period of 5 years. However, on mutual consent
the contract may subsequently be extended.
We are seeking a person who has shown exceptional competences in engaging
with the current discourse on socially relevant themes of architectural theory. The candidate should also show a special interest
for the future role of architecture in addressing the challenges of an increasingly urbanized society that is impacted by
technology, global warming, demographic and structural changes and migration. We expect the applicant to be able to work together
with the department of architectural design, in particular the professor of architectural design 1, yet to be appointed, in
tapping synergies and shaping the profile of the institute. Shared interests – the challenges arising from the impact
of societal, political and technological changes – should be reflected in teaching and research.
Employment
requirements:• Austrian/EU/EWR-citizenship or equal prerequisites for employment
• The appropriate academic qualification with completed doctoral studies in the fields of philosophy,
comparative literature, cultural studies, or media theory, or comparable qualification with a related focus and solid expertise
• International teaching experience, if possible at an artistic institution
• Excellent
in-depth knowledge of the field and research demonstrated through publications and public presentations
Qualifications:• Interest in pursuing a future-oriented, trend-setting contemporary discourse in architecture,
focusing on theoretical and interdisciplinary issues, based on an awareness of the societal, political, demographic and technological
challenges in urban spaces
• A sense of social responsibility and the ability to think in a critical
and visionary way
• Ability and willingness to hold lectures and seminars in the field of architectural
theory as part of the 3-year master's program in architecture, as well as recruiting and supervising doctoral students
• Willingness to engage in intensive research and related publication activities, conception and realization
of public subject-oriented artistic and scientific events for international networking and visibility, focusing in particular
on theory formation and theory development from a contemporary perspective
• Willingness to submit
project proposals to Austrian, European and non-European research funding institutions
• Willingness
to perform tasks in the field of university self-administration as well as administrative tasks within the framework of teaching
and the respective study program at the university
• Leadership and teamwork
• Teaching
language is English; German language skills are helpful, but not prerequisite.
In accordance with the Collective
Wage Agreement, the negotiable minimum salary for professors amounts to € 5.005,10 gross per month, payable 14 x per year.
The University of Applied Arts is seeking to increase the number of women in leading positions at the university and
therefore expressly encourages women to apply. In the case of identical qualifications, female applicants will be given priority.
Qualified candidates are asked to submit their applications to the Dean’s office at the University of Applied
Arts Vienna, Oskar Kokoschka-Platz 2, 1010 Vienna; e-mail:
rektorat@uni-ak.ac.at
by
3rd December 2018.The University of Applied Arts does not offer compensation
for travel expenses for applicants.